3月17日，广汽爱安发布公告称，广汽集团董事会审议通过《关于广汽爱安实施员工股权激励及相关事项的议案》(以下简称《议案》)，同意广汽爱安采取非公开协议增资方式，实施员工股权激励，由广汽研究院科技人员“自上而下”持有广汽爱安股权，同时引入部分战略投资者。
图片来源:广汽阿亚恩
据悉，本次增资共募集资金25.66亿元，其中股权激励对象出资17.82亿元，包括广汽爱安员工679人、广汽研究院科技人员115人，共计794人。实施员工股权激励，广汽研究院科技人员持有广汽爱安股权。广汽爱安表示，这也是国内国企首次率先大规模实施“举一反三”。
资料显示，去年6月，广汽爱安宣布公司敏捷组织变革，打造扁平化组织架构，效率提升90%以上。随后在8月，广汽爱安正式启动混合所有制改革，启动新能源企业业务R&D能力整合和业务资产重组。同年11月，广汽阿亚恩宣布完成内部资产重组，R&D能力、业务和资产结构更加完整、高效、科学，实现了“R&D、产销”一体化。
随着这一提案的发布，广汽爱安正式完成员工股权激励。对此，广汽阿亚恩表示，实施员工股权激励有利于广汽阿亚恩建立长效激励机制，留住人才，充分激发企业活力和员工积极性，同时建立更加市场化的公司治理结构和更具市场竞争力的股东结构，实现员工与企业风险共担、利益共享，促进广汽阿亚恩做优做大做强，进一步提升公司竞争力。
此外，根据其计划，随着员工股权激励的完成，广汽集团将根据广汽爱安的业务发展情况，启动广汽爱安的A轮竞价和股份制改革，引入具有战略协同性、政策导向性和市场影响力的市场化战略投资者，有效推进广汽爱安混改的竞价工作。广汽阿亚恩表示，未来公司将充分利用资本市场，寻求在合适的时间和地点上市，构建独立的资本市场平台，推动可持续发展。3月17日，广汽爱安发布公告称，广汽集团董事会审议通过《关于广汽爱安实施员工股权激励及相关事项的议案》(以下简称《议案》)，同意广汽爱安采取非公开协议增资方式，实施员工股权激励，由广汽研究院科技人员“自上而下”持有广汽爱安股权，同时引入部分战略投资者。
图片来源:广汽阿亚恩
据悉，本次增资共募集资金25.66亿元，其中股权激励对象出资17.82亿元，包括广汽爱安员工679人、广汽研究院科技人员115人，共计794人。实施员工股权激励，广汽研究院科技人员持有广汽爱安股权。广汽爱安表示，这也是国内国企首次率先大规模实施“举一反三”……资料显示，去年6月，广汽爱安宣布公司敏捷组织变革，打造扁平化组织架构，效率提升90%以上。随后在8月，广汽爱安正式启动混合所有制改革，启动新能源企业业务R&D能力整合和业务资产重组。同年11月，广汽阿亚恩宣布完成内部资产重组，R&D能力、业务和资产结构更加完整、高效、科学，实现了“R&D、产销”一体化。
随着这一提案的发布，广汽爱安正式完成员工股权激励。对此，广汽阿亚恩表示，实施员工股权激励有利于广汽阿亚恩建立长效激励机制，留住人才，充分激发企业活力和员工积极性，同时建立更加市场化的公司治理结构和更具市场竞争力的股东结构，实现员工与企业风险共担、利益共享，促进广汽阿亚恩做优做大做强，进一步提升公司竞争力。
此外，根据其规划，随着员工股权激励的完成，广汽集团将根据广汽爱安的业务发展情况，启动广汽爱安的A轮竞价和股份制改革，引入具有战略协同性、政策导向性和市场影响力的市场化战略投资者，有效推进广汽爱安混改的竞价工作。广汽阿亚恩表示，未来公司将充分利用资本市场，寻求在合适的时间和地点上市，构建独立的资本市场平台，推动可持续发展。
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