6月21日，特斯拉大规模裁员引发的动荡仍在继续。该公司已被一些前员工起诉，声称其裁员约10%的决定违反了联邦法律，因为事先没有裁员通知。根据周日晚上在得克萨斯州奥斯汀联邦法院提起的诉讼，本月被特斯拉电池解雇的两名工人指控特斯拉未能遵守《工人调整和再培训通知法》规定的60天裁员通知要求。根据起诉书，在这家工厂工作了大约五年的约翰·林奇和达克斯顿·哈茨菲尔德是被解雇的500多名员工之一。两人声称，双方均未提前收到任何解除劳动合同的通知。他们正在为自己的诉讼申请集体诉讼资格，并代表5月和6月被解雇的其他人提起诉讼。所谓的《工人调整和再培训通知法》要求公司在任何影响50名或50名以上员工的大规模裁员之前提前60天发出通知。林奇表示，他于6月10日收到解雇通知，立即生效，而哈茨菲尔德表示，他已于6月15日收到通知。原告要求特斯拉在60天的通知期内支付赔偿金和福利，以及律师费和其他费用。特斯拉公然违反联邦劳动法，在没有提供必要通知的情况下解雇了这么多工人，这非常令人震惊， “代表特斯拉员工的律师Shannon Liss Riordan告诉媒体。作为电动汽车的全球领导者，特斯拉在过去几年中迅速扩张，其全球员工人数增加到约10万人。该公司最近的裁员涉及许多职位，从人力资源代表到软件工程师，这令人惊讶。6月2日，马斯克告诉特斯拉高管在一封电子邮件中表示，他对经济有“非常糟糕的感觉”，公司需要裁员约10%，并“暂停所有全球招聘”。这意味着特斯拉的裁员可能涉及近1万人。与此同时，特斯拉也在放缓招聘速度。据市场统计，自马斯克宣布裁员以来，该公司已经减少了14%的招聘职位。
标签：特斯拉
据美国德克萨斯州奥斯汀联邦法院的一份诉讼文件显示，特斯拉TSLA电池厂本月解雇的两名工人指控其没有遵守《工人调整和再培训通知法》规定的60天裁员通知要求。
1900/1/1 0:00:00新浪科技讯6月21日下午消息，据中国电子时报消息，本田汽车20日宣布位在广州的全新电动车组装工厂已正式动工，投资额约人民币34
1900/1/1 0:00:006月21日，小鹏汽车XPEV官微宣布，历史累计交付量于本周正式突破20万台。自2018年12月启动首款车型交付以来，小鹏汽车不断刷新增长速度，于2021年10月累计交付量突破十万台。
1900/1/1 0:00:00证券时报e公司讯，6月21日，小鹏汽车宣布，历史累计交付量于本周正式突破20万台。自2018年12月启动首款车型交付以来，小鹏汽车不断刷新增长速度，于2021年10月累计交付量突破十万台。
1900/1/1 0:00:006月21日消息，苹果官网信息显示，近期正在北京、上海、深圳三地招聘汽车体验合作伙伴工程师。职位描述显示，苹果需要招募工程师对汽车合作伙伴提供集成支持，并协助开发人员完成苹果的系统认证。
1900/1/1 0:00:00智通财经APP获悉，6月21日，理想汽车将正式推出第二款SUV“理想L9，该车配备了一颗128线激光雷达，该产品由禾赛科技供应，采用半固态一维转镜激光雷达方案。
1900/1/1 0:00:00
汽车导航