毫末智行三周年内部信：产品矩阵覆盖全无人驾驶、机器人等，向高成长型AI公司迈进

11月29日，在Mimo智行成立三周年之际，Mimo智行董事长与Mimo智行CEO顾联合发布内部信《Mimo智行三岁:三年磨一剑，开启新篇章》，全面回顾了Mimo智行三年来的成就，从0到1，跨越一家创业公司的生死线，成长为中国第一家自动驾驶独角兽，稳居中国自动驾驶第一阵营。同时发布了愿景和战略目标:“让机器智能移动，给生活更多美好。”未来将成长为产品矩阵覆盖所有无人驾驶、机器人等领域，MANA开放赋能的人工智能科技公司，总营收将攀上新的高峰。

回顾过去三年，和顾表示，“对自动驾驶第一原则的坚定坚守，对ai技术的极致追求，对量产的快速推进，对降本增效的不懈探索，是我们做的最正确的事情。”三年来，以“自动驾驶三定律”为战略原点，Mimo开创了业界独一无二的Mimo模式；中国首个数据智能系统MANA发布，标志着中国自动驾驶的“思想封印”；打造了乘用车、末端物流自动配送车、智能硬件三大产品线，历代产品稳步迭代交付；贯穿自驾车产品量产的商业模式，锻造千人团队，建立属于Mimo的生态圈...这些成绩让Mimo智行完成了从量变到质变，从生存到发展的跨越，也为新三年的发展打下了坚实的基础。和顾也对未来三年的业务方向和发展目标给出了明确的回答:技术上，继续加大在的投资..在产品端，一方面继续专注于辅助驾驶、末端物流自动配送车等现有业务的量产和规模扩张，城市NOH已经达到100个城市；另一方面，将启动一体化机器人等产品的研发，促进AI技术和量产领导者的发展。在组织层面，要创建与创新相适应的激励机制，建立创新、学习、积极的组织，以“领导十二小法则”为基础，培养更多的优秀人才。“站在人生初三的新起点上，新三年的蓝图已经向我们展开。面对未来的各种不确定性和可能出现的困难，我们要继续保持韧性，继续增强造血能力，练好内功，不断向高成长性的AI公司迈进。我们现在要做的就是前进，前进，坚定不移的前进！”和顾在内部信的最后说。以下是和顾在Mimo智行三周年之际的内部信全文。今天，米米知行三岁了，这是我们成长道路上又一个值得纪念的日子。三年，1096天，这是一场无辜者与自己的战斗。回顾过去三年，我们以“自动驾驶三定律”为战略原点，开创了行业内独一无二的模式。中国首个数据智能系统MANA发布，标志着中国自动驾驶的“思想封印”；打造了乘用车、末端物流自动配送车、智能硬件三大产品线，历代产品稳步迭代交付；贯穿商业模式，锻造千人团队，建立属于细节的生态圈...千里智慧始于细节。一路走来，我们奋勇拼搏，成功跨越创业公司的生死线，凭借量产自动驾驶和数据智能的独特优势异军突起，成为国内首家量产自动驾驶独角兽，稳居国内自动驾驶第一阵营。

以天鹅之志，展现飞跃！在此，我们要感谢所有同学的努力，感谢大家勇攀高峰，让我们的“自动驾驶”梦想火热起来！“道生一，命生二，命生三，命生万物。”第三，它在中国传统文化中有着深刻的含义。三是从量变到质变的转折点，是从生存到发展的步骤。站在人生第三年的新起点上，人生新三年的蓝图已经向我们展开，面对未来的种种不确定性和可能出现的困难，我们要继续保持韧性，继续增强造血能力，练好内功，不断向高成长性的AI公司迈进。三年磨一剑，毫端模式诞生，作品充满野心与勤奋。总结最近三年，我们认为对自动驾驶第一原则的坚定坚守，对AI技术的极致追求，对量产的快速推进，对降本增效的不懈探索，是我们做的最正确的事情。从某种意义上说，这也将是现在和未来不可动摇的护城河。在自动驾驶领域，米莉一直是坚定的长线。正是自动驾驶星辰大海的努力，让我们一步步塑造里程碑，成就了今天的“不一样的米莉”。遵循自动驾驶的“第一原理”，以此为思维源泉，打造了多项行业领先的技术和产品。我们一直认为数据是人工智能最大的驱动力，也是最大的成本，所以我们提出数据智能是自动驾驶的“首要原则”。基于此，我们率先明确辅助驾驶是自动驾驶的必由之路，发布了国内首个重感知技术路线并量产的城市NOH，以及全球首款10万元终端物流自动配送车小魔驼2.0...以更低的成本和更快的速度推动自动驾驶迭代升级的一切技术和途径，都将是我们现在和未来探索的核心。

打磨“米莉森技术”，激活产品持续创新的内生动力。技术创新是迎接市场的根本法宝，是产品创新的源泉。三年来，MANA学习时间超过40万小时，虚拟驾驶体验相当于人类驾驶员4.8万年，持续为产品创新提供动力；毫米还率先布局应用了Transformer、Attention model等全球前沿技术，始终保持技术领先地位；Mimo还在积极建设智能计算中心，以此来布局底层基础，展开军备竞赛...所有这些技术上的探索和创新，展现了Mimo人面对新技术、新理念、新方法时积极、敏锐、开放的胸怀和精神。刷新“毫米速度”，中国量产自动驾驶排名第一。在自动驾驶公司中，“量产自动驾驶第一名”是我们在业内最知名的标签和能力。我们不仅是国内最早也是唯一一家进入产品快速迭代阶段的自动驾驶公司，还创下了“30多个智能驾驶项目异步并行开发”、“两年内6个OTA在线升级”、“两年内开发三代智能驾驶系统，实现大规模多车型量产”等行业新纪录。这些能力使得毫米级的量产实力和速度飙升。在乘用车领域，毫米HPilot已经搭载到威牌、坦克、欧拉、长城炮等近20款车型上。，毫米辅助驾驶用户行驶里程已超过2300万公里。就在这个月，首批搭载Mimo HPilot的摩卡PHEV(Coffee 01)离沪赴德，Mimo正式进入欧洲市场...在码头物流自动配送车领域，小魔驼以12.88万元的规模和成本优势成为全球最具竞争力的码头物流自动配送车。目前累计发货订单已经超过10万。构建“精细生态”，与优秀的合作伙伴共同成长进化。三年来，毫米的组织活力和生态活力不断增强，成为我们成长不可或缺的强大基石。人才生态方面，Mimo的学生人数已经发展到近千人，技术研发学生占比超过90%。越来越多的优秀人才加入了Mimo。2022年，Mimo发布的“12条领导法则”从管理文化上为公司的快速发展保驾护航。在这里，我想和大家分享一组数据:在过去的三年里，110名学生选择了万米作为他们的第一份工作，91名学生获得了专利并发表了论文...不仅工作快乐，万米同学生活也快乐。33名学生在工作期间组建了自己的小家庭，41名学生成为了父母。看到大家和米莉一起成长，我们的内心充满了力量。在产业生态方面，我们的“朋友圈”持续增长，众多业内优秀企业和顶尖高校、机构与我们携手共赢未来。经过三年的奋斗，我们从业界获得了很多鼓励。获得“国家高新技术企业”资格，麻省理工学院“50家智能公司”，2022年中国最具影响力的创业公司，2022年中国汽车智能创新技术。此外，米莉自主研发的自动紧急安全刹车AEB系统，帮助维摩卡DHT-PHEV、维拿铁、欧拉好猫获得E-NCAP五星安全评级...三年寒暑，加上荣誉，这是一种鼓励，也是一种鞭策。三年只是创业漫漫征途的开始。未来，更具挑战性的旅程已经到来。以锋芒开启新篇章，一分钟开启新征程。"人们享受他们的旅行，事物比他们的流动更优越."这是中国在2050年全面建成交通强国后将实现的美好前景。如何看待这个时代的考题？如何在其中抓住机会？你以后会成为什么样的公司？这是我们最近一直在思考的问题。首先，市场需求是压倒性的。目前，人们对智能出行的需求更加迫切。国家坚定有力地推动科技创新。我们判断，2025年，中国高水平辅助驾驶率将超过70%，城市NOH将成为更高水平自动驾驶的触发器；此外，服务机器人在家庭等应用场景也会有很大的机会，人机融合的智能时代正在开始。其次，未来令人激动。我们对未来三年Mimo的发展有一个大胆而详细的规划:技术上，我们将继续加大研发投入。产品方面，一方面继续专注于辅助驾驶、末端物流自动配送车等现有业务的量产和规模扩张。落地城市NOH达到100个城市，继续领先智能驾驶装机量第一名；另一方面，将启动复杂机器人等产品的预研，促进AI技术和量产领导者的发展。最后，希望我们能团结一心，共创辉煌。到2025年，米莉将成长为一家产品矩阵覆盖所有无人驾驶、机器人等领域的人工智能科技公司，MANA将开放赋能，总营收将攀上新高峰。成才需要功德，需要行业广泛。为了实现我们的远大目标，我们将在组织层面打造与创新相匹配的激励机制，建立创新、学习、积极的组织，以“领导十二小法则”为标准，培养更多的优秀人才。未来，我们将继续秉承创业之初承诺的使命:“以零事故、零拥堵、自由出行、高效物流为目标，帮助合作伙伴重塑和全面升级全社会的出行和物流模式。”同时，我们也正式发布了我们的愿景:“让机器智能移动，给生活更多美好。”Mimo将以更加开放的心态和行动拥抱未来，践行使命和愿景。三年磨一剑，用锋利的刀刃开启新的篇章。我们现在要做的就是:继续前进，继续前进，坚定不移地前进！、顾2022年11月29日11月29日，在Mimo智行成立三周年之际，Mimo智行董事长与Mimo智行CEO顾共同发布了内部信《Mimo智行三岁:三年磨一剑，开启新篇章》，全面回顾了Mimo智行三年来的成就，从0到1 跨过一家创业公司的生死线，成长为中国第一家自动驾驶独角兽，稳居中国自动驾驶第一阵营。 同时发布了愿景和战略目标:“让机器智能移动，给生活更多美好。”未来将成长为产品矩阵覆盖所有无人驾驶、机器人等领域，MANA开放赋能的人工智能科技公司，总营收将攀上新的高峰。

回顾过去三年，和顾表示，“对自动驾驶第一原则的坚定坚守，对ai技术的极致追求，对量产的快速推进，对降本增效的不懈探索，是我们做的最正确的事情。”三年来，以“自动驾驶三定律”为战略原点，Mimo开创了业界独一无二的Mimo模式；中国首个数据智能系统MANA发布，标志着中国自动驾驶的“思想封印”；打造了乘用车、末端物流自动配送车、智能硬件三大产品线，历代产品稳步迭代交付；贯穿自驾车产品量产的商业模式，锻造千人团队，建立属于Mimo的生态圈...这些成绩让Mimo智行完成了从量变到质变，从生存到发展的跨越，也为新三年的发展打下了坚实的基础。和顾也对未来三年的业务方向和发展目标给出了明确的回答:技术上，继续加大在的投资..在产品端，一方面继续专注于辅助驾驶、末端物流自动配送车等现有业务的量产和规模扩张，城市NOH已经达到100个城市；另一方面，将启动一体化机器人等产品的研发，促进AI技术和量产领导者的发展。在组织层面，要创建与创新相适应的激励机制，建立创新、学习、积极的组织，以“领导十二小法则”为基础，培养更多的优秀人才。“站在人生初三的新起点上，新三年的蓝图已经向我们展开。面对未来的各种不确定性和可能出现的困难，我们要继续保持韧性，继续增强造血能力，练好内功，不断向高成长性的AI公司迈进。我们现在要做的就是前进，前进，坚定不移的前进！”和顾在内部信的最后说。以下是和顾在Mimo智行三周年之际的内部信全文。今天，米米知行三岁了，这是我们成长道路上又一个值得纪念的日子。三年，1096天，这是一场无辜者与自己的战斗。回顾过去三年，我们以“自动驾驶三定律”为战略原点，开创了行业内独一无二的模式。中国首个数据智能系统MANA发布，标志着中国自动驾驶的“思想封印”；打造了乘用车、末端物流自动配送车、智能硬件三大产品线，历代产品稳步迭代交付；贯穿商业模式，锻造千人团队，建立属于细节的生态圈...千里智慧始于细节。一路走来，我们奋勇拼搏，成功跨越创业公司的生死线，凭借量产自动驾驶和数据智能的独特优势异军突起，成为国内首家量产自动驾驶独角兽，稳居国内自动驾驶第一阵营。

以天鹅之志，展现飞跃！在此，我们要感谢所有同学的努力，感谢大家勇攀高峰，让我们的“自动驾驶”梦想火热起来！“道生一，命生二，命生三，命生万物。”第三，它在中国传统文化中有着深刻的含义。三是从量变到质变的转折点，是从生存到发展的步骤。站在人生第三年的新起点上，人生新三年的蓝图已经向我们展开，面对未来的种种不确定性和可能出现的困难，我们要继续保持韧性，继续增强造血能力，练好内功，不断向高成长性的AI公司迈进。三年磨一剑，毫端模式诞生，作品充满野心与勤奋。总结最近三年，我们认为对自动驾驶第一原则的坚定坚守，对AI技术的极致追求，对量产的快速推进，对降本增效的不懈探索，是我们做的最正确的事情。从某种意义上说，这也将是现在和未来不可动摇的护城河。在自动驾驶领域，米莉一直是坚定的长线。正是自动驾驶星辰大海的努力，让我们一步步塑造里程碑，成就了今天的“不一样的米莉”。遵循自动驾驶的“第一原理”，以此为思维源泉，打造了多项行业领先的技术和产品。我们一直认为数据是人工智能最大的驱动力，也是最大的成本，所以我们提出数据智能是自动驾驶的“首要原则”。基于此，我们率先明确辅助驾驶是自动驾驶的必由之路，发布了国内首个重感知技术路线并量产的城市NOH，以及全球首款10万元终端物流自动配送车小魔驼2.0...以更低的成本和更快的速度推动自动驾驶迭代升级的一切技术和途径，都将是我们现在和未来探索的核心。

打磨“米莉森技术”，激活产品持续创新的内生动力。技术创新是迎接市场的根本法宝，是产品创新的源泉。三年来，MANA学习时间超过40万小时，虚拟驾驶体验相当于人类驾驶员4.8万年，持续为产品创新提供动力；毫米还率先布局应用了Transformer、Attention model等全球前沿技术，始终保持技术领先地位；Mimo还在积极建设智能计算中心，以此来布局底层基础，展开军备竞赛...所有这些技术上的探索和创新，展现了Mimo人面对新技术、新理念、新方法时积极、敏锐、开放的胸怀和精神。刷新“毫米速度”，中国量产自动驾驶排名第一。在自动驾驶公司中，“量产自动驾驶第一名”是我们在业内最知名的标签和能力。我们不仅是国内最早也是唯一一家进入产品快速迭代阶段的自动驾驶公司，还创下了“30多个智能驾驶项目异步并行开发”、“两年内6个OTA在线升级”、“两年内开发三代智能驾驶系统，实现大规模多车型量产”等行业新纪录。这些能力使得毫米级的量产实力和速度飙升。在乘用车领域，毫米HPilot已经搭载到威牌、坦克、欧拉、长城炮等近20款车型上。，毫米辅助驾驶用户行驶里程已超过2300万公里。就在这个月，首批搭载Mimo HPilot的摩卡PHEV(Coffee 01)离沪赴德，Mimo正式进入欧洲市场...在码头物流自动配送车领域，小魔驼以12.88万元的规模和成本优势成为全球最具竞争力的码头物流自动配送车。目前累计发货订单已经超过10万。构建“精细生态”，与优秀的合作伙伴共同成长进化。三年来，毫米的组织活力和生态活力不断增强，成为我们成长不可或缺的强大基石。人才生态方面，Mimo的学生人数已经发展到近千人，技术研发学生占比超过90%。越来越多的优秀人才加入了Mimo。2022年，Mimo发布的“12条领导法则”从管理文化上为公司的快速发展保驾护航。在这里，我想和大家分享一组数据:在过去的三年里，110名学生选择了万米作为他们的第一份工作，91名学生获得了专利并发表了论文...不仅工作快乐，万米同学生活也快乐。33名学生在工作期间组建了自己的小家庭，41名学生成为了父母。看到大家和米莉一起成长，我们的内心充满了力量。在产业生态方面，我们的“朋友圈”持续增长，众多业内优秀企业和顶尖高校、机构与我们携手共赢未来。经过三年的奋斗，我们从业界获得了很多鼓励。获得“国家高新技术企业”资格，麻省理工学院“50家智能公司”，2022年中国最具影响力的创业公司，2022年中国汽车智能创新技术。此外，米莉自主研发的自动紧急安全刹车AEB系统，帮助维摩卡DHT-PHEV、维拿铁、欧拉好猫获得E-NCAP五星安全评级...三年寒暑，加上荣誉，这是一种鼓励，也是一种鞭策。三年只是创业漫漫征途的开始。未来，更具挑战性的旅程已经到来。以锋芒开启新篇章，一分钟开启新征程。"人们享受他们的旅行，事物比他们的流动更优越."这是中国在2050年全面建成交通强国后将实现的美好前景。如何看待这个时代的考题？如何在其中抓住机会？你以后会成为什么样的公司？这是我们最近一直在思考的问题。首先，市场需求是压倒性的。目前，人们对智能出行的需求更加迫切。国家坚定有力地推动科技创新。我们判断，2025年，中国高水平辅助驾驶率将超过70%，城市NOH将成为更高水平自动驾驶的触发器；此外，服务机器人在家庭等应用场景也会有很大的机会，人机融合的智能时代正在开始。其次，未来令人激动。我们对未来三年Mimo的发展有一个大胆而详细的规划:技术上，我们将继续加大研发投入。产品方面，一方面继续专注于辅助驾驶、末端物流自动配送车等现有业务的量产和规模扩张。落地城市NOH达到100个城市，继续领先智能驾驶装机量第一名；另一方面，将启动复杂机器人等产品的预研，促进AI技术和量产领导者的发展。最后，希望我们能团结一心，共创辉煌。到2025年，米莉将成长为一家产品矩阵覆盖所有无人驾驶、机器人等领域的人工智能科技公司，MANA将开放赋能，总营收将攀上新高峰。成才需要功德，需要行业广泛。为了实现我们的远大目标，我们将在组织层面打造与创新相匹配的激励机制，建立创新、学习、积极的组织，以“领导十二小法则”为标准，培养更多的优秀人才。未来，我们将继续秉承创业之初承诺的使命:“以零事故、零拥堵、自由出行、高效物流为目标，帮助合作伙伴重塑和全面升级全社会的出行和物流模式。”同时，我们也正式发布了我们的愿景:“让机器智能移动，给生活更多美好。”Mimo将以更加开放的心态和行动拥抱未来，践行使命和愿景。三年磨一剑，用锋利的刀刃开启新的篇章。我们现在要做的就是:继续前进，继续前进，坚定不移地前进！和顾2022年11月29日

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